@article{Villaseñor Rodríguez_2020, title={Mujeres trabajadoras en Japón: perspectivas institucionales, demográficas y jurídicas de la desigualdad laboral}, volume={6}, url={https://estudiosdegenero.colmex.mx/index.php/eg/article/view/405}, DOI={10.24201/reg.v6i0.405}, abstractNote={Este artículo se propone revisar la situación laboral de la mujer en Japón a partir de cuatro componentes: los antecedentes —a partir de la construcción de la familia tradicional y el papel de la mujer en ésta—, el diseño institucional —conforme con el Estado de bienestar residual denominado “familismo”—, la coyuntura demográfica —implicando una baja tasa de natalidad y segregación laboral— y el marco jurídico —compuesto por normas ineficaces e incoercibles—. Después de la revisión propuesta, se argumentará que los cambios en legislación y políticas públicas para alcanzar la igualdad laboral en Japón son y seguirán siendo insuficientes si no toman en cuenta los cuatro componentes en su conjunto. Finalmente, se esbozarán algunas perspectivas de solución y posibles escenarios para el futuro próximo.}, number={1}, journal={Revista Interdisciplinaria de Estudios de Género de El Colegio de México}, author={Villaseñor Rodríguez, Fernando}, year={2020}, month={ene.}, pages={1–29} }